جشن ورودی های جدید مرکز رشد، در شب یلدا

 

yalda97

جشن ورودی‌های جدید مرکز رشد فناوری نخبگان پارک فناوری پردیس در طولانی‌ترین شب سال تحت عنوان شب چله پردیس با حضور فعالان استارت‌آپی پارک فناوری پردیس برگزار گردید.

این دورهم نشینی با حضور شرکت‌های عضو مرکز رشد فناوری نخبگان و تیم‌های راه‌یافته به مرحله پیش رشد در کافه استارت‌آپی ساختمان مرکز رشد برگزار و برنامه‌هایی همچون بازی خلاقیت، بازی آموزش مذاکره و تعریف خاطره ازجمله برنامه‌های آن بود.

هدف از برگزاری این مراسم، انتقال تجربه و معرفی شرکت‌های جدید و شبکه‌سازی شرکت ها در کنار یکدیگر بود.

از دیگر برنامه‌های این جشن می‌توان به دعوت از هنرمندان صدا و سیما، حافظ خوانی و پذیرایی مخصوص شب یلدا نیز اشاره کرد.

برگزاری جلسه معارفه متقاضیان جدید عضویت در مرکز رشد

moarefe970928

مرکز رشد فناوری نخبگان پارک فناوری پردیس، پس از هر فراخوان جلسه معارفه‌ای برای تیم‌های نوپای جدید که متقاضی عضویت در این مرکز هستند، برگزار می‌کند. 

به گزارش روابط عمومی پارک فناوری پردیس، در ششمین دوره این جلسات ، بیش از ۵۵ درخواست از سوی شرکت‌ها و تیم‌ها دریافت شد و در جلسه امروز بیش از ۳۰ تیم حضور پیدا کردند. افرادی که در این برنامه حضور داشتند در حوزه‌هایی مانند فناوری اطلاعات، مکانیک، الکترونیک، صنایع پزشکی، اینترنت‌اشیا و مکاترونیک فعالیت می‌کنند؛ همچنین مرکز رشد در این دوره حدود ۲۲ طرح را پذیرفته است و جلسات مصاحبه با تیم‌ها طی یک هفته در پارک برگزار می‌شود، پس از طی این مرحله، تیم‌های پذیرفته‌شده وارد مرکز رشد و فضای کار اشتراکی می‌شوند. فرایند جذب تیم‌های نوپا به این صورت است که طی فراخوانی، شرکت‌هایی ثبت‌نام می‌کنند و پس از بررسی طرح‌ها، ایده‌ها و سطح تیم‌های متقاضی، از آن‌ها برای حضور در جلسه معارفه که به‌منظور شناخت بیشتر است دعوت به‌عمل می‌آید.

در ابتدای این برنامه سید علی هزاوه مدیر مرکز رشد فناوری نخبگان: هدف از برگزاری این جلسات آشنایی بیشتر تیم‌های متقاضی عضویت با شرایط و خدمات پارک و مرکز رشد می‌باشد و تیم‌ها با علم به این موضوع، تصمیم نهایی خود را برای ادامه روند پذیرش می‌گیرند.

وی در ادامه افزود: تیم ها پس از جلسه معارفه به جلسه مصاحبه دعوت و مورد بررسی قرار می‌گیرند و به فضای کاری اشتراکی مرکز راه پیدا می‌کنند و بررسی‌ها به این خاطر است که در دوره‌های قبلی شاهد حضور تیم‌های کوچکی بودیم که نیاز به کار بیشتری داشتند؛ یعنی باید مدت بیشتری بر روی طرح و ایده خود کار می‌کردند و بعد وارد مرحله فضای کاری اشتراکی می‌شدند. از سوی دیگر، برخی شرکت‌ها نیز بودند که توانایی و قابلیت بالایی داشتند و محیط فضای کاری اشتراکی مناسب فعالیت آن‌ها نبود، به همین خاطر به آن‌ها پیشنهاد‌های دیگری دادیم.

هزاوه خاطرنشان کرد: فضای کار اشتراکی به مدت ده هفته به تیم‌های نوپا اختصاص می‌یابد و در این مدت کارگاه های آموزشی متفاوت، انتقال تجربه و بازدید از شرکت های بزرگ پارک و … برگزار می‌گردد و آن‌ها می‌توانند از ایده‌ها، توانایی‌ها و راه‌حل‌های یکدیگر نیز استفاده کنند.

در این بازه زمانی، مرکز رشد می‌تواند پشتکار تیم‌های مختلف برای دست‌یابی به هدفشان را موردسنجش قرار داده و پس از اتمام این دوره تیم ها طی جلسه ای طرح خود را برای داوران ارائه خواهند داد و از این بین تیم های برتر به مرحله پیش رشد مرکز رشد راه پیدا کرده و فضای اختصاصی به هریک تعلق می‌گیرد.

وی افزود: مرکز رشد در مرحله پیش رشد (مرحله دوم) که مدت آن ۶ ماه است به تیم‌ها فرصت می‌دهد که شرکت خود را ثبت کنند و شاخص‌های لازم را به‌دست بیاورند، و شرکت برای ورود به دوره رشد آماده می‌شوند.

مدیر مرکز رشد فناوری نخبگان گفت: یکی از مواردی که تیم‌ها باید به آن توجه کنند، حضور افراد تیم در فضای مرکز است، اگر بعد از دوره اول و بررسی‌های به‌عمل‌آمده متوجه شویم که اعضای تیم در مرکز رشد حضور ندارند، فضا را از تیم می‌گیریم، به همین خاطر، در همین جلسه اول از تیم‌ها می‌خواهیم تا در نظر داشته باشند که فضای مرکز رشد محدود است و اگر نمی‌توانند در فضا حضورداشته باشند، بهتر است اعلام کنند تا ما این فضای محدود را به دیگران اختصاص دهیم.

وی افزود: با اینکه منابع مالی کافی برای ارائه به تیم‌ها نداریم، ولی با سرمایه‌گذاران مختلفی در ارتباطیم که می‌توانیم آن‌ها را به تیم‌ها معرفی کنیم، همچنین صندوقی در پارک وجود دارد که وام، ضمانت‌نامه و خدمات مالی به شرکت‌ها و تیم‌ها ارائه می‌دهد. در ضمن، پارک یک آیین‌نامه حمایتی دارد که برای ثبت اختراع، حضور در نمایشگاه‌ها، دریافت استاندارد، حضور در مناقصه و … کمک‌هایی به تیم‌ها ارائه می‌دهد.

در ادامه برنامه، دکتر توحیدیان مدیرعامل شرکت فرا طیف پویا درباره حضور شرکت‌ها در پارک توضیحاتی ارائه داد و گفت: فضا و اکوسیستم پارک تا چند سال پیش مبتنی بر حضور شرکت‌های بزرگ و فناور بود؛ ولی در حال حاضر پارک تمایل دارد که بر روی شرکت‌های کوچک و متوسط نیز سرمایه‌گذاری کند، البته نه به معنای سرمایه‌گذاری مالی، بلکه ازلحاظ ارائه خدمات و امکانات سرمایه‌گذاری می‌کند.

وی افزود: تیم‌های نوآور و نوپا باید توجه داشته باشند که شکست حتماً در یک پروسه تولیدی و تحقیقاتی وجود دارد و کارآفرینان موفق بارها و بارها شکست‌خورده‌اند. برخی از دلایلی که شرکت‌ها برای شکست خود بیان می‌کنند عدم نیاز بازار، عدم داشتن برنامه مناسب، نداشتن تیم منسجم و کارآمد، نداشتن هدف و برنامه و … است به همین خاطر مرکز رشد در این سه مرحله سعی می‌کند شرکت‌ها را با این فراز و نشیب‌ها آشنا کند.

تمدید فراخوان جدید مرکز رشد فناوری نخبگان

2پوستر تمدید فراخوان

به اطلاع کلیه فرهیختگان حوزه فناوری و نوآوری کشور می‌رساند: بر اساس اعلام کارشناس مرکز رشد فناوری نخبگان پارک فناوری پردیس، مهلت ثبت نام فراخوان پذیرش متقاضیان عضویت در این مرکز که پیش از این ۲۱ آذر اعلام شده بود با درخواست متقاضیان تا پایان روز ۲۷ آذر ۱۳۹۷ تمدید گردید.

مهدی سیری خاطر نشان کرد تیم‌ها و شرکت‌های نوپای فعال در حوزه‌های فناوری برق و الکترونیک، فناوری اطلاعات و ارتباطات، مکانیک پیشرفته و مکاترونیک، تجهیزات پزشکی، پرینترهای سه بعدی و تولید دیجیتال می‌توانند درخواست خود را برای این مرکز ارسال نمایند.

آغاز فراخوان جدید مرکز رشد فناوری نخبگان

poster

ثبت نام متقاضیان عضویت در مرکز رشد فناوری نخبگان

به اطلاع کلیه فرهیختگان حوزه فناوری و نوآوری کشور می‌رساند فراخوان پذیرش متقاضیان عضویت در مرکز رشد فناوری نخبگان پارک فناوری پردیس از ابتدای آذر ماه سال جاری آغاز خواهد شد.

کارشناس جذب و پذیرش مرکز رشد فناوری نخبگان، اعلام نمود که تیم‌ها و شرکت‌های نوپای فعال در حوزه‌های فناوری برق و الکترونیک، فناوری اطلاعات و ارتباطات، مکانیک پیشرفته و مکاترونیک، تجهیزات پزشکی، پرینترهای سه بعدی و تولید دیجیتال می‌توانند درخواست خود را از طریق سایت مرکز رشد فناوری نخبگان به آدرس www.techelite.ir برای این مرکز ارسال نمایند.

وی افزود مرکز رشد با داشتن شبکه گسترده همکاران(خصوصی و دولتی) و با ارائه امکانات وخدمات پشتیبانی، هدایت و نظارت بر روند پیشرفت واحدهای فناوری عضو و همچنین ارائه خدمات تخصصی و تخصیص فضای استقرار، روند تجاری سازی طرح ها را تسریع می‌نماید.

مهدی سیری خاطر نشان کرد که وجود تیم کاری کارآفرین، متخصص و با انگیزه‌، طرح با قابلیت تجاری سازی و برنامه کاری منسجم از الزامات عضویت در مرکز رشد می‌باشد.

ایشان در ادامه در خصوص مراحل پذیرش متقاضیان اعلام کرد صاحبان طرح با تکمیل و ارسال فرم اولیه تقاضای عضویت، و با ارائه اطلاعاتی در مورد تیم کاری و طرح مورد نظر، در فرآیند عضویت قرار می‌گیرند و در صورت تایید اولیه طرح، جلسه مصاحبه به صورت اختصاصی برگزار می‌گردد تا طرح‌ها از جنبه‌های بازار و فنی مورد تایید قرار گیرد.

در گام بعدی با تایید کارشناسان مربوطه، تیم‌هایی که مورد پذیرش اولیه قرار گیرند به مدت ۳ ماه در فضای کاری اشتراکی، تحت آموزش برخی مهارت‌های مهم در حوزه کارآفرینی قرار گرفته و در پایان دوره از طرح خود دفاع خواهند کرد. این آموزش‌ها و مهارت‌ها در دوره پیش‌رشد و دوره رشد تخصصی‌تر خواهد بود.

کارشناس جذب و پذیرش مرکز رشد فناوری نخبگان همچنین به محدودیت فضای استقرار شرکت‌ها و تعداد درخواست‌ها اشاره کرد و افزود طرح های برتر جهت استقرار در مرکز رشد برگزیده می‌شوند.